会上，各社区书记分别汇报了推进红色物业的相关基础信息、党的组织和工作在物业服务中的覆盖情况。同时，紧扣党建引领基层社会治理创新、做优物业服务等主题，纷纷积极为推进“红色物业”建言献策。

　　会议对下一阶段“红色物业”工作提出了明确要求，要按照“完善现有物业小区，逐步引进区属物业”的思路，分类施策，有序推进三类小区向“红色物业”过渡。一是社区第一书记、第一站长要切实担负起抓基层党建工作的政治责任，实行包保制，点对点、面对面负责本社区内物业企业、业委会党组织的组建工作。社区党组织统筹，在物业企业、业委会派驻指导员，引进党员毕业生、下岗党员充实到物业服务团队，注入红色力量，逐步建立党组织，夯实党的根基。二是以网格为单位，网格员要再次入户摸排，做到无死角、无遗漏，对前期数据一一核实校对更新，同时宣传“红色物业”的管理新理念，提升群众知晓率和认可度，传递红色元素。三是发动辖区党员、群众参加“我心中最美的红色院落”的评选活动，对自己所在的院落、楼栋、单元自评推荐，激发居民参与共治的主动性、积极性。把红巷38号的红色场馆打造成全街“红色物业”精神家园，发动社会组织、党员骨干参与红色文化主题汇演、展览、比赛等活动，保留红色记忆，增强社区党组织的凝聚力，不断激发居民自治的能力与热情。